ओपनएआईका सीईओ र एआई च्याटबोट ‘ChatGPT’ का निर्माता सैम अल्टम्यान भन्छन्- आर्टिफिसियल इन्टेलिजेन्स (एआई) विज्ञानले पत्ता लगाएको सबैभन्दा परिवर्तनकारी प्रविधि हो। यसले नयाँ अवसर दिएको छ । मानिसले भन्दा १०० गुणा बढी काम गर्न सक्छ तर मानिसको बौद्धिकता र सृजनशीलतालाई कहिल्यै पार गर्दैन।
उनले एआई, नियमन र ट्रिपल आईटी, दिल्लीमा विद्यार्थी र फ्याकल्टीहरू बीच रोजगार एआई प्रमाण कसरी बनाउने जस्ता चिन्ताहरूका साथ सिर्जना भइरहेको मुद्दाहरूबारे छलफल गरे। सामले भने- मेटा कौशलले कामलाई एआई प्रमाण बनाउनेछ, एआईलाई क्षमता वृद्धि गर्न पूरक उपकरणको रूपमा लिनुहोस्।
सैम ओल्टम्यानका मुख्य बुँदाहरू यस्ता छन
स्वचालनबाट रोजगार सुरक्षा यसका लागि मेटा सीपहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्नुपर्छ। यसलाई हस्तान्तरण योग्य वा नरम कौशल पनि भनिन्छ। यो एआई आधारित परिदृश्यमा व्यावसायिक सफलताको आधार हो। यी प्राविधिक दक्षता भन्दा बाहिर जान्छन्।
उद्योगलाई सधैं तिनीहरूको आवश्यकता छ। आलोचनात्मक सोच, सञ्चार, समस्या समाधान, अनुकूलन क्षमता, रचनात्मकता, नेतृत्व, भावनात्मक बुद्धि जस्ता सीपहरू यस श्रेणीमा पर्छन्। AI ले विशिष्ट कार्यहरू र प्रक्रियाहरूलाई स्वचालित गर्न सक्छ, तर यसले मेटा-कौशलहरूद्वारा समृद्ध अद्वितीय मानव क्षमताहरू प्रतिकृति गर्न सक्दैन।
च्याट GPT को विश्वसनीयता
यद्यपि संसारभरका प्रयोगकर्ताहरूले पत्रहरू लेख्न, छविहरू सिर्जना गर्न र धेरै नयाँ प्रश्नहरूको जवाफ सोध्न यो प्लेटफर्म प्रयोग गर्छन्। तर म यसलाई पूर्ण रूपमा विश्वास गर्दिन। यसको तुलनामा मानिसले दिएको जवाफ बढी भरपर्दो हुन्छ। मलाई लाग्छ कि यो पृथ्वीमा सबैभन्दा कम विश्वसनीय छ।
एआईको प्रभाव
एआईले मानव उत्पादकत्व १०० गुणा बढाउँछ। तर यसले मानव सृजनशीलतालाई कहिल्यै हराउन सक्दैन। एआई मोडेलहरूले चीजहरू बनाउँछन् र तिनीहरूलाई तथ्यको रूपमा प्रस्तुत गर्छन्। हाम्रो मोडेललाई राम्रो बनाउन अझै एक वर्ष लाग्नेछ। त्यहाँ रचनात्मकता र शुद्धता बीच सन्तुलन हुनु आवश्यक छ, हामी यो समस्या न्यूनीकरण गर्ने प्रयास गर्छौं।
एआईमा नियमन
आर्टिफिसियल इन्टेलिजेन्सका लागि नियम बनाउन जरुरी छ । मैले अमेरिकी सरकारसँग पनि यसबारे वकालत गरेको छु। अहिलेका लागि साना कम्पनी र विकासकर्तालाई यसको दायरामा राख्न नहुने भए पनि ठूला कम्पनीमा यसको प्रयोगका लागि यस्तो कडाइ गर्नु जरुरी छ । एआई विकासकर्ताहरूले यो खतरालाई सबैभन्दा बढी बुझ्छन्। त्यसैले उनीहरुले सबैभन्दा बढी नियमनको माग गरिरहेका छन् ।
नयाँ अवसरहरू
एआईले निश्चित रूपमा कामको प्रकृति परिवर्तन गर्नेछ। नयाँ अवसर पनि दिनेछ । एआईको सम्भाव्यतालाई एक पूरक उपकरणको रूपमा पनि लिन सकिन्छ जसले हाम्रो क्षमताहरू बढाउन मद्दत गर्नेछ।
